Pohvalite svoje radnike i saradnike Šta je to što najbolje podstiče zaposlene da bolje rade, da se više trude, da budu precizniji, brži, bolji u svakom pogledu? To je, naravno, novac, veća plata, takozvane stimulacije, viškovi, zar ne? Ne, to nije novac! Onda bi trebalo da su pokloni. Kupite radniku kola, poklonite kuću i ima da radi [...]
Kao što nam je dobro poznato iz psihologije komunikacije, lično ime jedna od najbitnijih, “najmagičnijih” reči za većinu ljudi, te je poželjno da u razgovoru sa našim sagovornicima ponekada spomenemo njihovo ime. Pogledajte kako savladati pamćenje imena sagovornika. Na žalost, takođe je činjenica da većina ljudi ima problem kako zapamtiti nečije ime pri prvom susretu i upoznavanju [...]
Kako uspešno komunicirati sa zaposlenima? Za Broja Jedan bi uspešna komunikacija bila samo ona u kojoj se jedino njegova reč sluša, gde nema pogovora i pitanja i gde radnici mogu samo da izvršavaju njegove zapovesti. Iako je svima nama ovakva vrsta komunikacije dobro poznata, pitanje je da li mi kao preduzetnici, sa ovakvim nastupom uopšte možemo [...]
Koliko poslodavci treba da budu prisni sa zaposlenima? Broj Jedan je nadaleko poznat po svojoj velikodušnosti i mekom srcu. Hm… Ne baš. Zato, kada vidimo blage reči od nekoga takvog, odmah možemo znati da su potpuno lažne i da se iza njih krije nešto sasvim drugo. U prošloj epizodi smo govorili o potrebi kažnjavanja, a u [...]
Da li preduzetnik treba da kažnjava svoje zaposlene? Da, kada su zaslužili, ali ne sa pretnjama i vređanjem! Kako bi preduzetnik mogao biti uspešan, ako nije spreman da odredi adekvatnu kaznu, primerenu učinjenom prekršaju? Kako bi vladar mogao biti uspešan, ako nije spreman da “skine nečiju glavu” s vremena na vreme, kada to nesrećnik zasluži? Možda [...]
Ima da budete poslušni ili vas nema! Najčešće zastrašivanje od strane šefova Odmah da vas razuverim, tema ove epizode nije tamo neki “mobing”, ma šta to značilo u novom modernom jeziku, nego prosto i jednostavno zastrašivanje i “vlast” poslodavaca nad radnicima. Broj Jedan kaže “Ako neko bude neutemeljeno prigovarao…”, ali svi dobro znamo da je kod [...]
Tipičan “gazda” kaže "Ja odlučujem o svemu". Da li ste vi gazda ili preduzetnik? Ako ne znate odgovor na ovo pitanje, ili pak, šta je razlika između to dvoje, možda će vam Uspešan preduzetnik – epizoda 2 pomoći. Naš junak, Broj Jedan, je tipičan gazda, a tako se i ponaša u svim situacijama. Jedino mu se [...]
Taktika za uveravanje u prodaji Vrlo često se pitamo šta je to što možemo uraditi u prodaji, a da nam zaista osigura da zaključimo tu prodaju, koju taktiku da iskoristimo za uveravanje u prodaji. Postoji nešto što se zove 7 magičnih reči za uveravanje u prodaji, koje nam zaista mogu pomoći u tome da se približimo našem klijentu, našem [...]
Kao što Alan Ford pita “Šta ćemo učiniti”, to je prvo i osnovno pitanje jednog preduzetnika. Da bi neko uopšte pomislio da se uvrsti u kategoriju preduzetnika, on/ona prvenstveno mora ispred sebe da postavi neki cilj. Ciljevi Uobičajena podela ciljeva je na kratkoročne, srednjeročne i dugoročne (iako lično imam drugačiju vremensku podelu ciljeva), ali tu se prvenstveno [...]
Uspešan preduzetnik - definicije, pravila, zakoni Postoje mnoge definicije preduzetništva, svakojaka pravila uspešnog poslovanja, silne napisane knjige, gomila udžbenika iz ekonomije i drugih oblasti… Prosto smo pretrpani svakakvim prepametnim štivom, ali izgleda kao da i nismo baš svi tako uspešni preduzetnici, kako bi se dalo zaključiti na osnovu “lakoće sadržaja” svih prethodno nabrojanih izvora. Lično, pročitah [...]
